転職の不安を解消!20代がtype転職エージェントを利用した体験談・評判

いざ『type転職エージェント』を利用しようと思っても、

本当に自分に合った転職エージェントなのかな
評判の悪い転職エージェントじゃないかな?

と不安ですよね。
転職エージェントは頼りになる存在ですが、間違った選び方をすると、あなたの転職活動の足を引っ張ってしまう可能性もあります。
そのため、自分に合った転職エージェントを選び、正しく使いこなすことが転職成功の鍵になります。
そこで、20代のtype転職エージェント利用者の方、計500名にアンケート調査を行い信用できる評判・口コミを集めました。
この調査結果を元に、本記事では過去に
転職成功経験 + 転職エージェント利用経験』のある筆者が、
  • type転職エージェントの20代の評判
  • type転職エージェントを利用すべき20代の方
  • 20代がtype転職エージェントと併用すべき転職エージェント
などをわかりやすく解説します。
もし、あなたがtype転職エージェントの利用を考えているのであれば、
この記事を読むことで、type転職エージェントを利用すべきかどうか自信を持って判断でき、転職成功への第一歩を踏み出せるようになるでしょう。
転職経験のある彼女(この記事の語り手)
慶応大学を卒業。看護師として2年間勤務したが、次第に以前から興味のあったIT業界に憧れを感じるようになる。
悩んだ末、やはり諦めることができず転職を決意。プログラミング未経験から独学でRubyを習得したのち、転職活動に取り組み念願のIT企業に入社した。
その際に培った転職ノウハウや多くの転職エージェントを利用した経験を活かして、このサイトでは語り手としてみなさんに情報をお伝えしている。

転職活動中の彼氏
大阪大学を卒業。大手重工業メーカーに入社し、ものづくりエンジニアとして4年間勤務。
しかし、得られる給料や仕事のやりがいに限界を感じ、転職を決意。
自身の年収アップと憧れであったIT業界への転職を希望している。

type転職エージェントの20代の総評:首都圏で転職したい20代の方におすすめ

type転職エージェントは、『株式会社キャリアデザインセンター』が運営する老舗の転職エージェントで、最大の特徴は首都圏での転職に強いことです。
type転職エージェントに関する20代の評判・口コミを調査した結果、type転職エージェントは下記のような評判が多く見られました。

【20代の良い評判】

  1. 首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の転職に強み
  2. 丁寧で質の高い転職サポート
  3. 年収アップに強い
  4. IT・Web系の転職に強い
  5. 営業系の転職に強い
  6. 女性の転職に強い
【20代の悪い評判】

  1. 紹介された求人が少なかった
  2. 『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』以外の転職に弱い
  3. キャリアアドバイザーの押しが強かった
type転職エージェントは、『サービス実感No.1エージェント』を掲げているため、サポートの質が高く、キャリアカウンセリングも丁寧だと評判です。
実際、利用者満足度87%リクナビNEXTエージェントランキング総合満足度第2位を獲得しており、実績からもtype転職エージェントのサポートの質が高いことが分かります。
しかし、最大手のリクルートエージェントやDODAほど利用者数は多くありません。
そのため、丁寧なサポートを受けられる穴場転職エージェントであり、丁寧にサポートして欲しい方にもおすすめの転職エージェントです。
また、『20代におすすめの転職エージェントTOP5|転職理由別で人気の11選』では、ランキング第5位を獲得しています。
以下の記事では、『type転職エージェント利用者500名への調査』をもとに、他社の転職エージェントと比較したtype転職エージェントの評判をまとめています。

20代の評判を確認する前にチェックしておくと、『type転職エージェントの20代の評判』がよりわかりやすくなりますよ!

彼女

type転職エージェントに関する20代の良い評判

20代の評判・口コミからわかるtype転職エージェントの良い評判は、下記の6点です。

【20代の良い評判】

  1. 首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の転職に強み
  2. 丁寧で質の高い転職サポート
  3. 年収アップに強い
  4. IT・Web系の転職に強い
  5. 営業系の転職に強い
  6. 女性の転職に強い
ひとつずつ詳しく見ていきましょう。

首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の転職に強み

地方で仕事をしていたのですが、地方での仕事はスケール感に限度があり、より大きな規模で都会で働きたいと思い都心への転職を決意し、ネットでの評判を見て都心での大手企業への転職に強いとのことだったのでtype転職エージェントを利用しました。
遠方なので面談は電話でしてもらい、求人もマイページで紹介してもらったのでキャリアアドバイザーの方とはお会いせずに転職を終えたのですが、東京で、しかも遠い存在だった企業に転職ができました。
(美容メーカー/20代/男性/年収500万円)

他のエージェントだと面談で大手希望と伝えたのにも関わらず中小や聞いたこともないようなベンチャー企業、「絶対ブラックだろ」という求人も紹介されることも多々あったのですがtype転職エージェントは希望通り大半が大手で、大手でない企業も自分が活躍できそうということで紹介されたベンチャー企業でした。
都内で希望の転職を実現したいという方にとっては、type転職エージェントは最適なエージェントだと思います。
(IT/20代/女性/年収450万円)
type転職エージェントは、東京・神奈川・千葉・埼玉といった首都圏の求人を多く取り扱っており、それらの求人の質も高いと評判です。
type転職エージェントの特徴出典:type転職エージェント公式サイト
上記のように、公式サイトにも『一都三県(首都圏)の転職支援に強い』と記載されており、type転職エージェントが首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)の転職に強みを持っていることがわかります。
type転職エージェントの取引企業
また、『電通』や『博報堂』、『SONY』といった歴史の長い企業を始め、最近人気のある『DeNA』や『楽天』などの求人も取り扱っており、あなたの希望にピッタリな企業が見つかるでしょう。
さらに、type転職エージェントは一般には出回らない『非公開求人』も多く抱えています。
非公開求人とは、転職サイト・企業ホームページなど、インターネット上に掲載されていない求人のことを指します。

では、なぜ企業は非公開で人材を募集するのでしょうか?

これには、大きく分けて2つの理由があるのです。

求人を非公開で掲載する理由
  • 他社に事業戦略を知られないため
  • 企業側で急な採用が必要となり、求人を公開して募集する時間がない
つまり、非公開求人は企業にとって緊急性・重要性が高い求人』なので、優良なものが多いということです。
type転職エージェントの求人は、この非公開求人が約80%を占めているため、求人の質の高さも評判なのです。

彼氏

非公開求人ってそういう理由があったのか。
つまり、『type転職エージェントでしか応募できない求人がある』ってことだね。
その通り!
type転職エージェントを利用すると非公開求人にチャレンジできるよ!
type転職エージェントは首都圏の求人が多くて、さらに非公開求人の割合も高いから、他の転職エージェントでは紹介してもらえなかった求人が見つかるよ!

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/


丁寧で質の高い転職サポート

以前他社の転職エージェントも利用した経験がありますが、type転職エージェント様の親切丁寧なご対応に驚きました。親身になって話を聴いて下さり、面接対策のセミナーもご案内して頂きtype転職エージェント様にお願いして本当に良かったです。私が話し過ぎてしまい、面談の時間が少々オーバーしてしまいましたが忙しい中でも最後までわかりやすく丁寧にご対応頂きました。
(化粧品メーカー/販売スタッフ職/29歳/女性)
出典:type転職エージェント公式サイト 利用者の声

面談の際にキャリアアドバイザーの方が「うちはハッキリ言ってリクルートさんやDODAさんにはブランド力ではかなわないんですよ(笑)でも、だからこそサポートは個別に時間をとってできるので、大手にないサポート力があるんです」と言っていましたが、実際にこれでもかというくらい面接の練習もしてもらえましたし、毎回書類の添削もしてもらいました。
(インフラエンジニア/20代/男性/年収320万円)
type転職エージェントでは、丁寧で質の高い転職サポートを受けることができます。
実際、type転職エージェントが選ばれている最大の理由は、この丁寧なキャリアカウンセリングにあります。
リクルートエージェントやDODAなどは利用者を多く抱えているため、利用者の市場価値によって対応を変えることもありますが、type転職エージェントの利用者はリクルートエージェントやDODAほど多くないため、担当者が求職者一人ひとりにじっくりと時間をかけて、丁寧にサポートしてくれるのです。
type転職エージェントの実績
実際、リクナビNEXTエージェントランキング総合満足度第2位利用者満足度87%となっており、この実績からもtype転職エージェントのサポートの質が高いことが分かります。

転職サポートが丁寧で質が高い理由

  • 『サービス実感No.1エージェント』を目指しており、丁寧なサポートを心掛けている
  • 他社の大手転職エージェントほど登録者数が多くない
  • 担当者が求職者一人ひとりにじっくりと時間をかけてサポートしてくれる

彼氏

一人ひとり丁寧にサポートしてくれるのは嬉しいなぁ。
最大手のリクルートエージェントやDODAほど利用者数が多くないから、丁寧なサポートを受けられる『穴場転職エージェント』なんだよ!

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/


年収アップに強い

年収アップ率71%をうたっているだけあり、自身も年収が上がっての転職が叶いました。
大手企業の求人が多くてしっかりとサポートしてもらえたということもありますが、担当の方が企業に取り合ってくれたおかげなのが大きいと思います。しっかりと企業との信頼が築けているので安心ですし信頼できるサービスだと感じました。
(事務職/20代/女性/年収350万円)
type転職エージェントの年収アップ率
type転職エージェントの公式サイトにも記載があるように、type転職エージェントを利用して転職した方の71%が年収アップに成功しています。
なぜtype転職エージェントが『年収アップに強い』かと言うと、
キャリアアドバイザーは最適な求人を紹介するだけでなく、より高い年収で入社できるように、自分では言いづらい年収交渉を代行してくれるからです。
そのため、多くの方がキャリアアドバイザーの適切なアドバイス・サポートにより年収アップを実現させています。

type転職エージェントが年収アップに強い理由

  • 転職した方の71%を年収アップさせた実績
  • キャリアアドイザーが年収交渉を代行してくれる

彼氏

転職したら年収ダウンのイメージだったけど、転職で年収アップが望めるのは驚きだね。
やっぱり将来を考えると年収は高い方がいいよね!
リクルートエージェントでは、転職者の半分以上の人が年収アップに成功しているよ。
お金持ちの男はやっぱりモテるよね。

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/


IT・Web系の転職に強い

面談を通じて自分の望むキャリアパスはどのようなものなのか一緒に考えて頂けけました。特に嬉しかったのは、エンジニア志向というよりもITコンサル志向で転職活動を進めていくことに決めた旨を連絡したところ、すぐにITコンサル関連の求人情報を追加で提案して下さったことです。類似の求人を2~3くらい紹介頂けるのかなと想定していたところ、10を超える数を提案してもらえた事に驚きを感じました。
(ゲーム会社/iOS/Androidエンジニア/28歳/女性)
出典:type転職エージェント公式サイト 利用者の声

前職では規模こそ大きいもののタスク作業が多かったので限界を感じ、よりキャリアアップできる企業に転職するためにtype転職エージェントを利用しました。
type転職エージェントでは、「この会社は名前は知られていないが最近大型資金調達をしてIPOを目指している会社で、エンジニアメンバーでのコミュニケーションが活発で、しかも自由度の高い会社ですよ」など開発のスタイルや社風まで教えてくれました。
(SE/20代/男性/年収800万円)
type転職エージェントは、『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』の3領域に特化してサービスを提供していますが、 特にIT・Web系の求人が豊富で、強みとしています。
なぜ、type転職エージェントがIT・Web系の転職に強いかと言うと、以下の3つの理由があるからです。

IT・Web系の転職に強い理由

  • IT転職のノウハウが充実している
  • IT系優良企業や国内最大手通信企業とのコネクションがある
  • IT・Web系の転職専門のキャリアアドバイザーが在籍している

type転職エージェントのエンジニアtype
type転職エージェントを運営しているキャリアデザインセンターは、エンジニア転職専門誌『エンジニアtype』から始まり、現在も名前は同じですが、専門誌からWebメディアへと転換した、技術者のキャリアに特化したWebメディア『エンジニアtype』を運営しています。
そのため、独自のIT転職のノウハウを20年以上も蓄積しており、それを活用して『type IT派遣』などのIT系のサービスも展開しています。
type転職エージェントのIT転職専任のキャリアアドバイザー
また、type転職エージェントはIT・Web系の転職専任のキャリアアドバイザーが在籍しているため、IT企業向けの営業力が強く、IT系優良企業や国内最大手通信企業とのコネクションがあります。
そのため、IT業界の独占求人や非公開求人の求人が豊富で、希望を満たした求人が見つかる可能性が高いです。

彼氏

IT業界専任のキャリアアドバイザー』がいるのはIT転職を目指す僕にとって心強いなぁ。
IT業界に転職したいならおすすめだよ!
あと、IT系の転職に特化している『ワークポート』やIT転職に強い『マイナビエージェント』との併用がおすすめだよ!

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/


営業系の転職に強い

求人の質が良いです。他の紹介会社では営業の求人を紹介してもらうとインセンティブが高くてノルマが多いような営業会社の求人も紛れていることがあったのですが、type転職エージェントは中堅・大手の企業も多かったです。
他社でこういう求人を紹介されたんですけどと言ったら「この会社は中途でも飛び込みをやらされるし辞めておいたほうがよい」と言われたので、typeは介する求人の質にはかなりこだわっているんだと思います。
(人材/20代/女性/年収400万円)

明確なビジョンも無く、ほとんど何も分からない状態で相談をしに行ったにも関わらず、馬鹿にしたりせずに、話を親身に聞いて下さいました。また、今年の4月入社なのですが、今の状態ですぐに転職は厳しいが、現職で結果を残し最低1年はがんばったほうが良いと率直に言って頂けたので、今の会社でのモチベーションに繋がりました。
(営業職/証券・保険系/23歳/男性)
出典:type転職エージェント公式サイト 利用者の声
先述の通り、type転職エージェントは『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』の3領域に特化してサービスを提供しているので、営業の求人も豊富で、強みとしています。
type転職エージェントの営業の転職専用ページ
上記のように、公式サイトにも『営業の転職専用ページ』を設置しており、営業の転職に力を入れていることが分かります。
type転職エージェントの営業の転職専任のキャリアアドバイザー
また、type転職エージェントは営業の転職専任のキャリアアドバイザーが在籍しているため、深い業界知識や各企業とのコネクションを活かした転職サポートを行ってくれます。

type転職エージェントが営業の転職に強い理由

  • 営業の転職専門のキャリアアドバイザーが在籍してい
  • 営業の転職のノウハウが充実している

彼氏

営業の転職専任のキャリアアドバイザー』がいるのは心強いね。
営業への転職ならおすすめだよ!
あと、営業の転職に強い『パソナキャリア』や『マイナビエージェント』との併用がおすすめだよ!

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/


女性の転職に強い

type転職エージェントは女性の転職にも力を入れており、女性の利用者の方からも

面談では「ちゃんと働けるうえで福利厚生が充実している企業がいい」という私のわがままにも答えてくれ、私に合うような求人を探して紹介してくれましたし、面接では福利厚生の良さ以外で入社したい理由をアピールするべきことを一緒に考えてくれました。
(Webデザイナー/20代/女性/年収450万円)

かなりふんわりした希望のままお話しさせていただきましたが、親身に話を聞いてくださり、なぜ絞れないのかも理解してくださったように感じました。10年前くらいまで遡って話を聞いてくださり、それぞれに関して詳しく聞いてくださりました。まだ応募には至っていないですが、エージェントの方のおかげで不安は減り、自分のことを見つめるきっかけを作っていただけました。
( 卸売り会社/販促・企画/25歳/女性)
出典:type転職エージェント公式サイト 利用者の声
などと評判です。

上記のように、公式サイトにも『女性の転職専用ページ』を設置しており、女性の転職に力を入れていることが分かります。
type転職エージェントの女性の転職専任のキャリアアドバイザー
また、type転職エージェントは女性の転職専任のキャリアアドバイザーが在籍しています。
そのため、女性特有の結婚・出産などを視野に入れたキャリア相談もしやすい環境です。
さらに、キャリアアドバイザーは女性の転職ノウハウを知り尽くしています。
そのため、『女性の転職で聞かれやすい質問』や『女性の転職で有利になるメソッド』を存分に教えてくれ、転職活動を有利に進めることが可能です。

type転職エージェントが女性の転職に強い理由

  • 女性の転職専門のキャリアアドバイザーが在籍している
  • 女性の転職のノウハウが充実している

彼氏

女性の転職専門の女性のキャリアアドバイザー』がいるのは女性にとって心強いね!
そうだね!
あと、業界内で『女性の転職ならパソナ』と言われている『
パソナキャリア』や、同じく女性の転職に強い『DODA』との併用がオススメだよ。

彼女

 

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/

type転職エージェントに関する20代の悪い評判

20代の評判・口コミからわかるtype転職エージェントの悪い評判は、下記の4点です。

【20代の悪い評判】

  1. 紹介された求人が少なかった
  2. 『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』以外の転職に弱い
  3. キャリアアドバイザーの押しが強かった
ひとつずつ詳しく見ていきましょう。

①紹介された求人が少なかった

使っていて不満に思ったことはこれといってありませんでしたが、他社の転職エージェントと比べて紹介された求人が少なかったです。
質にこだわって紹介するとは言っていましたが、1社のエージェントだけで転職活動を進めるのは難しいと感じました。
(人事/27歳/女性/年収450万円)
type転職エージェントは、紹介してもらえる求人数が他社エージェントと比べて少ないので、デメリットと感じてしまう方もいるようです。

では、なぜtype転職エージェントは紹介される求人数が少ないのでしょうか?

この理由を調査したところ、type転職エージェントは以下の理由で紹介できる求人が少なくなってしまうことが分かりました。

紹介される求人数が少ない理由

  • 紹介する求人の量よりも利用者の条件とのマッチングを重視している

type転職エージェントは、紹介する求人の量よりも利用者との条件のマッチングを重視しています。
これは、求人を大量にを紹介し、その中から選んでもらうスタイルのリクルートエージェントやDODAとは正反対の求人紹介スタイルです。
条件とマッチしていない求人』や『ブラックな求人』を紹介しないようにしているので、結果的に『紹介される求人が少ない』という悪い評判が出るのです。
そこで、まだ転職の希望がはっきりきまっておらず幅広い選択肢の中から求人を選んでいきたいという方は、求人紹介の際には『求人数多めで幅広く見ていきたい』とキャリアアドバイザーに伝えておくことをおすすめします。

彼氏

なるほど!そんな理由があったんだ。
これなら、そこまでデメリットに感じないね。
もし求人数を増やしたいなら、他社の転職エージェントと併用すればパソナキャリアを最大限活用できるよ!
ちなみに、転職成功者の間では、転職エージェントの併用は当たり前なんだよ。

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/


②『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』以外の転職に弱い

紹介される求人で自分に合うものもないし、そもそも担当の人が業界のことをよくわかっていないようで利用をやめてしまいました。
システムエンジニアの知人はこちらのサービスを使って転職できていたので、担当になった人が悪かったのもあるのかもしれません。

(施工管理/20代/男性/年収320万円)

面談のときは親身に話をきいてくれたので良かったですが、担当のキャリアアドバイザーの方は専門でないのか、質問に対して的確に答えてくれているとは思えなかったです。
また、紹介された求人も微妙なものが多かったですし数も少なかったです。
(教育系/27歳/女性/年収400万円)
先述の通り、type転職エージェントは、『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』の3領域に特化してサービスを提供しています。
その影響で、『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』以外の領域には弱いです。
そのため、首都圏希望でも、『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』以外の領域で転職を考えている方にはおすすめできません。

彼氏

たとえ首都圏希望でも、『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系以外を希望する場合は、他の転職エージェントが良さそうだね。
例えば、どの転職エージェントがオススメかな?
私は、『パソナキャリア』や『マイナビエージェント』をメインに利用することがおすすめだと思うよ!求人の質が高いから希望の求人が見つかると思うよ!

彼女

 

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/


③キャリアアドバイザーの押しが強かった

相談にも乗ってくれ、初めての転職でよくわからなかったということもあってかなり良くしてもらい、2社内定を取ることができました(1社別エージェントですが)。
ですが、内定をどっちかに決めかねて迷っているとき、「1週間以内で決めてください」と急かしてきたのが気になりました。
あちらもビジネスなのでしょうがないところもあると思うのですが、もう少し考える猶予が欲しかったです。
(施工管理/20代/男性/年収320万円)
type転職エージェントに限らず、他の転職エージェントでもキャリアアドバイザーの押しが強くなってしまう場合があります。
そこで、キャリアアドバイザーの押しが強くなってしまう理由を調査したところ、以下2つの理由で、押しが強くなってしまうことがわかりました。

押しが強くなってしまう理由

  • 求人企業に対して利用者を転職させないと、売上が入らないビジネスモデルのため
  • キャリアアドバイザーにもノルマがあるため

転職エージェントでは完全無料でサービスを利用することができますが、不思議だとは思いませんか?
実は、転職エージェントは利用者の採用が決まると、その求人企業から紹介手数料(転職した利用者の年収の30%ほどが相場)が支払われます。
それを売上としているため、採用が決定するまでの求人紹介や日程調整、転職希望者へのアドバイスなどはすべて無料で行っているのです。
逆に言えば、求人企業に対して利用者を転職させないと、type転職エージェントをはじめとする転職エージェントに売上は入りません。
そのため、キャリアアドバイザーの押しが強くなってしまうのです。
また、キャリアアドバイザーにも仕事のノルマがあり、特に若いキャリアアドバイザーはノルマに追われていることが多いそうです。
その結果、ノルマ達成のために押しが強くなり、強引だと感じる方もいるようです。

彼氏

なるほど。だから転職エージェントは完全無料でサービスを提供できるんだね。
そこで、『転職の希望がまだはっきりしていないので、自分のペースで転職活動したい』のなら『パソナキャリア』や『マイナビエージェントをメインに利用するのがおすすめ!

キャリアアドバイザーはじっくりと相談に乗ってくれて、自分のペースで転職活動を進められるよ!

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/

type転職エージェントを利用すべき20代の方の特徴

ここまで、type転職エージェントの良い評判・悪い評判を紹介してきました。
次は、先ほどの結果をもとに、type転職エージェントを利用すべき人の特徴を見て行きましょう。
以下に当てはまる方はtype転職エージェントを利用すべきと言えます。

type転職エージェントを利用すべき20代の方

  • 首都圏で働きたい20代の方
  • 丁寧なキャリアカウンセリングをご希望の20代の方
  • 20代女性
  • 年収アップしたい20代の方
  • 20代で『IT・Web系』『営業系』『企画・管理系』を希望の方

登録は2分ほどで完了しますので、
type転職エージェント公式サイト』から行いましょう。

登録後、数日以内にメール・電話で担当のキャリアアドバイザーから連絡が来ます。

もちろん料金はかかりません。完全無料です。

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/

ところで、結論から言うと、type転職エージェントを単独で使うのは賢い選択肢ではありません。
その詳しい理由については、次で解説します。

彼女

20代がtype転職エージェントと併用すべき転職エージェント

転職magazineでは、type転職エージェントのほかに転職エージェントを3社ほど併用することを推奨しています。
その理由については、以下の5つがあります。

  1. 転職成功者の9割が4社以上併用している
  2. type転職エージェントのデメリット(デメリットについて詳しくはこちら)を打ち消し、メリットを伸ばすことができる
  3. 自分に合ったキャリアアドバイザーと出会える可能性が高くなる
  4. それぞれの転職エージェントの特徴ごとに使い分けられる
  5. より多くの独占案件を見ることができる
また、以下の記事では『20代におすすめの転職エージェント』をまとめています。

この記事のランキングから『20代がtype転職エージェントと併用すべき転職エージェント』を紹介していきますね!

彼女

転職成功者の多くは4社以上の転職エージェントを同時に利用しているを採用して、
type転職エージェント(第5位)の他に20代におすすめの
◆ マイナビエージェント(第1位)
パソナキャリア(第2位)
リクルートエージェント(第3位)
の3社に登録することをオススメします。

彼氏

転職エージェントはこうやって併用するんだね!
総合順位が高い転職エージェントをメインに組み合わせるのがコツだよ!それじゃあ、それぞれ簡単に紹介していくね!

彼女

①マイナビエージェント

マイナビエージェントのロゴ
マイナビエージェントは、大手求人広告会社の『マイナビ』が運営する転職エージェントです。
メインターゲットを『20代前半〜35歳』としているので、20代が活躍できる求人を多く保有しています。
マイナビエージェントの20代の転職実績
また、上記のように、マイナビエージェントは楽天リサーチ(2018年1月実施)で、
『20代に信頼されている転職エージェントNo.1』を獲得しており、
世間から見ても20代の転職に強いと認知されています。
マイナビエージェントの年齢別利用者分布
上記は、マイナビエージェントの利用者を年齢別で比較したグラフですが、
全体の76%を『25歳以下〜35歳の利用者』が占めています。
この数字からも、マイナビエージェントが20代の転職で人気で強みを持っていることが分かります。
20代の転職で利用必須の転職エージェントと言えるほど20代の転職に強いので、非常にオススメの転職エージェントです。

【完全無料】マイナビエージェント公式サイトから2分で登録:https://mynavi-agent.jp/

マイナビエージェントの詳しい評判は以下↓


②パソナキャリア

パソナキャリアのロゴ

パソナキャリアの評価
20代が活躍できる求人の量・質
(4.0)
キャリアアドバイザーの質
(4.5)
サポートの質
(5.0)
パソナキャリアは、大手人材派遣会社の
『パソナ』が運営する転職エージェントです。

履歴書作成・面接対策などの手厚いサポートに定評があり、サポートの質はトップクラスの評価となっています。
パソナキャリアの利用者満足度
実際、上記のように利用者満足度は96.8%となっており、数字からもパソナキャリアのサポートの質が高いことが分かります。
また、女性の転職にも強く、業界内でも女性の転職ならパソナと長年言われ続けているほどです。
初めての転職では利用必須の転職エージェントと言えるほどサポート力が高く、女性の転職にも強いので、
20代女性の転職には特にオススメの転職エージェントです。

【完全無料】パソナキャリア公式サイトから2分で登録:https://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリアの詳しい評判は以下↓


③リクルートエージェント

リクルーtページェントのロゴ

リクルートエージェントの評価
20代が活躍できる求人の量・質
(5.0)
キャリアアドバイザーの質
(4.0)
サポートの質
(3.5)
リクルートエージェントは、
リクルートグループの『リクルートキャリア』が運営する転職エージェントです。

リクルートエージェントは、圧倒的な求人数の多さが最大の特徴で、その数は業界No.1です。
大手転職エージェントの求人数比較
上記のように、実際に他社の大手転職エージェントと比較しても圧倒的に求人数が多いことが分かります。
また、求人は全業種・全職種・全年代・全地域に対応しています。
転職活動をする全ての方が利用必須の転職エージェントと言えるほど求人数が豊富なので、20代の転職でも利用必須の転職エージェントです。

【完全無料】リクルートエージェント公式サイトから2分で登録:https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントの詳しい評判は以下↓

まとめ|type転職エージェントに登録して希望の転職を叶えよう!

首都圏で転職したい20代の方』や『丁寧なサポートを希望する20代の方』は登録して間違いのない転職エージェントです。
ただし、先述の通りtype転職エージェントを単独で使うのは、転職成功を実現させる上で賢い選択ではありません。
(※転職成功者は平均4.2社以上使用)

求人数を確保するためにも、type転職エージェント(第5位)の他に20代におすすめの
◆ マイナビエージェント(第1位)
パソナキャリア(第2位)
リクルートエージェント(第3位)
の3社に登録することをオススメします。

どの転職エージェントにもメリット・デメリットはあるから、転職活動を成功させるには4社以上の転職エージェントを併用することが大事だね。
幅広い求人に出会るし、合わないと感じたら他の転職エージェントを利用すればいいしね!

彼女

彼氏

ありがとう!
僕も早速、『type転職エージェント』に登録してみるよ。
登録も無料で簡単だし、まずは行動することが大事だね!

今すぐには転職活動を始めないという方も、一度登録しキャリアアドバイザーに悩みや、今後のキャリアプランを相談してもいいでしょう。
新たな発見があるかもしれません。

彼女

最後まで読んでいただきありがとうございました。
この記事を読んで下さった全ての方が、最高の転職をできるよう陰ながら応援しております。

彼女

【公式サイト】https://type.career-agent.jp/

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