【クリーデンス】の評判ってどうなの…？利用者の口コミを徹底比較！

転職経験のある彼女（この記事の語り手）

慶応大学を卒業。看護師として2年間勤務したが、次第に以前から興味のあったIT業界に憧れを感じるようになる。
悩んだ末、やはり諦めることができず転職を決意。プログラミング未経験から独学でRubyを習得したのち、転職活動に取り組み念願のIT企業に入社した。
その際に培った転職ノウハウや多くの転職エージェントを利用した経験を活かして、このサイトでは語り手としてみなさんに情報をお伝えしている。

転職活動中の彼氏

大阪大学を卒業。大手重工業メーカーに入社し、ものづくりエンジニアとして4年間勤務。
しかし、得られる給料や仕事のやりがいに限界を感じ、転職を決意。
自身の年収アップと憧れであったIT業界への転職を希望している。

クリーデンスの総評：アパレル・ファッション業界を志望するの全ての方が利用必須！

クリーデンスは、大手人材サービス会社の『パーソルキャリア（旧インテリジェンス）』が運営する、アパレル・ファッション業界に特化した転職エージェントです。
計500名に対して行った、評判・口コミに関するアンケート調査の結果、クリーデンスの評価は下記の通りでした。

クリーデンスの3つの良い評判・口コミ

評判・口コミからわかるクリーデンスの良い評判は、下記の3点です。

良い評判①：アパレル・ファッション専門ならではの高い実績

『クリーデンス』はアパレル・ファッション業界への転職に特化した転職エージェントで、業界内で最大の規模を誇ります。

実際、上記のように…
登録ユーザー数は143,000名を超え、取引企業数も2,800社を超えています。
この数字を、クリーデンスと同じくアパレル・ファッション業界への転職に特化した転職エージェントの『ファッショーネ』と比較すると、その規模の大きさが分かるかと思います。

『クリーデンス』の登録ユーザー数143,000名、取引企業数2,800社
に対して…
『ファッショーネ』は登録ユーザー数10,000名、取引企業数200社
と、その差は圧倒的です。
この結果からも…
クリーデンスがアパレル・ファション業界に特化した転職エージェントの中では最大手で、豊富な実績を誇ると言えます。

【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

良い評判②：豊富なアパレル・ファッション業界の求人

先述の通り…
クリーデンスと取引のあるアパレル企業は2,800社以上もあり…
大手アパレルからデザイナーズ、セレクトショップやインポート・ラグジュアリーブランドなどの様々な企業から求人が寄せられています。
実際、下記のような…

では、なぜ企業は非公開で人材を募集するのでしょうか？

それには、大きく分けて2つの理由があります。

【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

良い評判③：業界に精通したキャリアアドバイザーによるサポート

『クリーデンス』に登録すると…
あなた専属のキャリアアドバイザーがついて、転職活動から入社に至るまでの過程をサポートしてくれます！

担当となるキャリアアドバイザーは、アパレル・ファッション業界や人材業界出身のいわばプロです。
そのため…
深い業界知識や各企業とのつながりを活かして、求人票からでは分からない職場環境や会社の風土についても教えてもらえます。
また、国際資格として任命された、GCDF（※）の資格取得者も多数在籍しているため、質の高い転職サポートを受けることができます。
※「GCDF」とは、個人のキャリア支援のために生まれた米国認定資格。
現在では世界的に採用国が増え、日本でもニーズが高まっています。
主に、以下のようなサポートを受けることができます。

上記のようにキャリアアドバイザーは…
利用者とカウンセリング（面談）を行い、利用者の希望条件とのマッチング、求人紹介、求人応募、履歴書作成、面接日程調整、面接対策、年収アップなど病院との条件交渉、入職後のサポートまで徹底的に行ってくれます。
ちなみに…
他社の転職エージェントでも履歴書・職務経歴書の添削や面接対策はしてくれますが…
『デザイン画のアドバイス』
は、アパレル・ファッション業界に特化しているクリーデンスの特有のサービスです。
しかも…
これらのサポートは全て無料で受けることができます。
実際、転職エージェントを利用せず一人で転職活動を行う場合には…
求人情報の確認、履歴書などの書類作成、面接日時の調整などを一人ですることになるので、時間と体力をかなり犠牲にします。
そのため、仕事が忙しい看護師さんにとって、転職活動は苦痛で面倒なものでしかないでしょう。
しかし、転職サイトを利用することで、細々したことも全てキャリアアドバイザーに任せることができるため、効率よく転職活動を進められます。
何かと忙しく、プライベートの時間が取りづらい方こそ、クリーデンスの利用をおすすめします！

【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

クリーデンスの2つの悪い評判・口コミ

評判・口コミからわかるクリーデンスの悪い評判は、下記の2点です。

悪い評判①：『アパレル・ファッション業界』以外を希望する人にはオススメできない

先述の通り、『クリーデンス』の特徴は…
『アパレル・ファッション業界への転職に特化した転職エージェント』
だというところです。
そのため…
クリーデンスは『アパレル・ファッション業界』以外の転職には対応していません！
そこで、『アパレル・ファッション業界』以外の転職を希望する方は…
高いサポート力が評判な『パソナキャリア』や、豊富な求人数を誇る『リクルートエージェント』を利用しましょう。

【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

②アパレル未経験者に紹介できる求人が少ない

『クリーデンス』では、アパレル未経験の方には求人を紹介してもらえない場合があります。
なぜなら…
求人企業側からは即戦力を求める声が多いため、クリーデンスの求人も即戦力を求める求人が大半となっています。
そのため…
希望する職種によっては紹介可能な求人が少なくなる傾向があります。
ところで…

なぜ企業側は即戦力の人材を求めるか？

というと、以下の2つの理由があります。

しかし…
なかには企業カラーに感性が合う方を採用し、スキルは育成するという方向性の企業ありますので…
未経験者でも比較的入りやすい販売職などからトライするのもひとつの方法です。

【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

クリーデンスを利用すべき人の特徴

ここまで、『クリーデンス』の良い評判・悪い評判を紹介してきました。
次は、先ほどの結果をもとに、クリーデンスを利用すべき人の特徴を見て行きましょう。
以下に当てはまる方はクリーデンスを利用すべきと言えます。

登録は2分ほどで完了しますので、
『クリーデンス公式サイト』から行いましょう。

登録後、数日以内にメール・電話で担当のキャリアアドバイザーから連絡が来ます。

もちろん料金はかかりません。完全無料です！

【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

気になる項目へジャンプする
▶︎【画像つき解説】クリーデンスの登録方法

転職エージェントを上手に利用する6つのコツ

パソナキャリアを利用する前に、転職エージェントを上手に利用する6つコツを押さえておくとよりスムーズな転職が可能です！

それではひとつずつ詳しく見ていきましょう。

コツ①：気軽に転職エージェントを利用しよう！

転職エージェントに登録したからといって、絶対転職しなければならない訳ではありません。
転職するかどうかまだ決まっていない…
それでも大丈夫です！

コツ②：転職エージェントは複数利用しよう！

『転職エージェントを1社利用すれば大丈夫！』って訳ではありません。
なぜなら…
キャリアアドバイザーとの相性が転職活動の成功に大きく影響するからです。
そのため、より希望の条件にマッチした求人を探すためにも、一番自分に合うキャリアアドバイザーと出会う必要があります。
そこで…
転職エージェントは複数利用することをおすすめします！
転職サイト『リクナビNEXT』によると、転職成功者の転職サイト利用社数は平均4.2社となっています。
出典：リクナビNEXT
つまり…
転職成功者の多くは4社以上の転職サイトを同時に利用している！
ことになります。

\複数登録でも無料/

コツ③：2週間に1回くらい連絡を取ろう！

転職エージェントは企業や病院から依頼を受けると、登録者のデータベースから条件を絞り、マッチする求職者を探していきます。
この時の表示順番が『更新日』（＝最後に連絡を取った日）なのです。
『更新日が古い＝すでに転職を決めた可能性が高い』と判断するため…
連絡を取っていないと、後回しにされたり、求人紹介の連絡も来なくなります。
そのため…
目安としては、2週間に1回は連絡を取るように心がけましょう！

コツ④：転職する意思が固いことを担当者に伝えよう！

転職サイトのキャリアアドバイザーにもノルマがあり、日々追われています。
そのため、キャリアアドバイザーとの面談で必ず…
転職時期はいつ頃をお考えですか？
と聞かれますが、この時に…
良いところがあればすぐにでも転職したい！
という意思を伝えましょう。
そうすれば、あなたはすぐに売上に繋がると考え、優先順位を上げて対応してもらいやすくなります。
転職エージェントは、求職者が転職して初めて転職先の企業（病院）から紹介料として報酬を受け取るビジネスモデルです。
そのため…
転職が決まりやすいと判断されると、優先的にサポートしてくれる可能性があります。

コツ⑤：キャリアアドバイザーさんが合わない時は担当変更しよう！

転職サイトでは専属のキャリアアドバイザーさんが、あなたの転職をサポートしてくれるのですが、人には合う・合わないがあるので、担当のキャリアアドバイザーさんと相性が合わない場合もありますよね…
でも安心してください！
キャリアアドバイザーさんと相性が合わない時は…
担当の方を変えてもらう事ができます！
担当変更は、さほど大した問題ではありません。
無理に相性の合わないキャリアアドバイザーさんにサポートしてもらうよりも、転職成功を重要視しましょう。
以下のような文章を担当のキャリアアドバイザーに送れば、直接顔を合わせることなく担当の変更が申請できますよ。

担当変更メール文面例
いつも大変お世話になっております。
現在転職の支援をして頂いている○○と申します。
現在、ご担当者の○○様には大変丁寧にご対応頂いており感謝をしておりますが、
転職活動が初めてで不安が大きく、他の方のご意見も是非お伺いしたいです。
もし可能であれば、現在志望しております○○業界に詳しいキャリアアドバイザーの方と
一度お話をしたく考えております。
大変お手数をおかけしますが、何卒よろしくお願い申し上げます。

コツ⑥：同じ求人に複数の転職エージェントから応募しないように気をつけよう！

複数の転職エージェントを利用している場合、同じ求人に複数の転職エージェントから応募しないようにしましょう！
企業から『他の転職エージェントからも応募があるんだけど』と担当に連絡がいってしまいます。
企業・担当キャリアアドバイザー両者に不信感を与え、場合によっては破談となるので注意しましょう。

【画像つき解説】クリーデンスの登録方法

• STEP.1
  クリーデンス公式サイトへ
  まずは以下のボタンをクリックして、クリーデンスの公式サイトへアクセスしましょう。

  【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

   完全無料
  公式サイトから２分で登録する
• STEP.2
  登録画面へ
  次にトップページに移動するので、画面中央の赤枠「まずは気軽に無料相談」をクリック。
  
  
• STEP.3
  入力①
  会員登録画面に移るので、順に入力していきましょう。
  
  
• STEP.4
  入力②
  すべての入力が完了したら、最画面中央の緑枠『送信する』をクリックしましょう。
  
  
• STEP.5
  登録完了
  以上で登録は完了です。
  あとはエージェントからのメールを待つだけです。
  

【解説】クリーデンスを利用した転職の流れ

パソナキャリアは、転職希望者の方が転職について考え始めてから転職が完了するまでの一連の転職活動を支援してくれます。
転職希望者に専任のアドバイザーがついてキャリアカウンセリングを行い、一人ひとりに合った求人を紹介してくれます。
また、求人情報のご案内だけではなく、応募書類の作成アドバイス、日程調整代行、面接対策などを行い、求職者の転職活動がスムーズに進むようサポートします。

• STEP.1
  会員登録
  Webサイトにて、プロフィールや最終学歴、職務経歴、希望条件といった項目を入力します。
  登録後、1週間以内に担当のキャリアアドバイザーから面談（キャリアカウンセリング）日程調整等の連絡が連絡が来ます。
  
• STEP.2
  面談（キャリアカウンセリング）
  キャリアアドバイザーと1対1で面談し、これまでの経歴や希望の勤務地・雇用形態、施設、転職に期待することなどの質問がされます。
  この面談内容を元に、求職者のアピールポイントを客観的に分析し、経験・希望も加味した将来を見据えた転職プランを提案してくれます。
  
• STEP.3
  求人紹介
  面談によって転職の目的や希望の条件が明確になったら、クリーデンスが持つ求人の中から、条件に合った求人を紹介してくれます。
  また、求人票だけでは知りえないそれぞれの医療機関の雰囲気、人間関係、休暇日数や残業、給与の実態、有給消化率、書類選考・面接選考通過の難度についても、詳細な情報をお伝えしています。
  もちろん、応募するかどうか、その場で即答いただく必要はありません。キャリアアドバイザーに相談しながらじっくりお選びください。
  
• STEP.4
  応募
  応募する求人が決まれば、キャリアアドバイザーが応募手続きを行います。
  このとき、応募書類と一緒に提出する「推薦状」も書いてくれます。
  また、書類選考の通過率を高めるために、履歴書や職務経歴書の添削も行ってくれますので、転職が初めての方もご安心ください。
  
• STEP.5
  面接
  応募後は、面接日程の調整はもちろんのこと、面接の詳細や追加の求人情報の提供なども、メールや電話にてサポートしてくれます。
  そして、面接が不安な方や苦手な方には、面接の雰囲気に慣れることができるよう、「模擬面接」を行ってくれます。
  また、その企業に合わせたあなたのアピールすべきポイント等もアドバイスしてくれます。
  
• STEP.6
  内定・入社
  面接を突破し、内定・入社が決まってもキャリアアドバイザーのサポートは終わりではありません。
  勤務開始日の調整や、自分からは言い出しにくい給与など条件面の調整も代行してくれます。
  また、転職時のよくある悩みとして、現職からの引き止めなどがありますが、退職交渉や関係者への挨拶、引継ぎについてのアドバイスもしてくれますので、安心して新しい職場へと進むことができます。
  

まとめ｜クリーデンスに登録して希望の転職を叶えよう！

『クリーデンス』は…

上記に該当する方は登録して間違いのない転職エージェントです！
ただし、先述の通り…
クリーデンスを単独で使うのは、転職成功を実現させる上で賢い選択ではありません。
（※転職成功者は平均4.2社以上使用）
データから見ると4社以上登録するのが理想的ですが、その分キャリアアドバイザーとのやり取りが増えて転職活動が複雑になるので…
まずは、2〜3社の転職エージェントに登録することをおすすめします！

\複数登録でも無料/

【公式サイト】https://www.crede.co.jp/

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